La démarche QSE est un système de management qui regroupe les enjeux de qualité de production, de sécurité au travail et de respect de l'environnement. Tour d'horizon des caractéristiques du management QSE.
L'effet GVT permet de mieux évaluer les augmentations de salaire moyen qui touchent les fonctionnaires en France. De quoi s'agit-il précisément ?
La restauration d’entreprise est fréquemment financée par l’employeur malgré qu’aucune obligation juridique ne l’impose. Quelles options existent ? Le point.
Les bons gestes et postures au travail, adaptables selon le poste occupé, permettent aux collaborateurs de préserver leur intégrité physique. Lesquels sont-ils ?
Les absences de personnel représentent de lourds frais annuels. Alors comment opérer le calcul du coût de l'absentéisme ? Découvrez-en plus.
L’hyperconnexion désigne l'attitude d'un salarié en contact permanent avec son environnement professionnel. Quels sont les risques ? Comment y remédier ?
La réflexion d’un projet de formation (inter ou intra-entreprise), nécessite tenir compte de multiples facteurs permettant le succès de la formation.
Le taux de turnover permet de quantifier les entrées et les départs des collaborateurs d’une même entreprise. Si son calcul est simple, son analyse est cruciale.
Quels sont les 3 piliers de la RSE ? Ce concept englobe simultanément une dimension économique, sociale et environnementale. Tour d’horizon sur ces piliers RSE.
La PEPA permet à chaque entreprise de verser à ses employés une prime pouvant atteindre jusqu’à 1000 €. Qui est éligible et sous quelles conditions ?
