Après les lois Rebsamen et Travail, les Ordonnances Macron parachèvent une transformation des relations sociales dans l’entreprise d’une ampleur comparable aux lois de 1945 ou 1982.
Le champ et les conditions de la négociation collective sont largement revues, la mise en place obligatoire du nouveau Conseil Social et Economique revisite les modalités de travail avec les instances élues, le statut des représentants du personnel évolue considérablement.
Cette journée d’Actualité sur les ordonnances et leurs impacts sur les Relations Sociales se donne pour objectif de vous permettre d’établir votre propre calendrier, de prendre la mesure des changements, d’identifier les marges de manœuvre et opportunités nouvelles et de définir ce que seront vos bonnes pratiques de relations sociales.
Jean-Pierre Willems, consultant expert en relations sociales, intervient sur la journée « Ordonnances Macron : impacts sur votre dialogue social ». Vos prochaines sessions les 16 novembre et 12 décembre.
