En toute autonomie ou accompagné-e par le formateur référent, la formation certifiante
et éligible au CPF « Gérer la paie de A à Z » vous permettra d’acquérir, à votre rythme, toutes les connaissances et compétences nécessaires à la constitution d’un bulletin de paie :
Formation Éligible au CPF : Gérer la paie de A à Z
Formation e-learning 100% autonome et au format 100% Accompagné selon vos préférences.
A qui s’adresse cette formation en gestion de paie
- Ce type de formation 100% autodirigée s'adresse à des personnes qui comprennent déjà le sujet traité. Si votre profil est plutôt celui d'un débutant, le formulaire Liaisons sociales vous fournira des propositions de formations 100% accompagnement afin de bénéficier d'un accompagnement personnalisé par des experts du domaine
- Gestionnaire de paie
- Gestionnaire de paie junior
- Gestionnaires de paie seniors qui souhaitent mettre à jour leurs compétences
Objectifs de la formation
- Comprendre et collecter les éléments nécessaires à l'exécution de la paie
- Calculer les dépenses sociales
- Confirmez le dernier paiement
- Effectuer les points de contrôle nécessaires
- Intégrer chaque étape de la paie
Les plus de ces formations en gestion de paie
Votre parcours de formation d'une durée totale de 55 heures vous permettra d’avancer à votre rythme et en fonction de vos disponibilités.
Ce format comprend :
- 11 modules interactif en ligne / 33h
- Des ressources documentaires / 11h
- Un suivi pédagogique Liaisons Sociales Formation / 1h
- Les révisions à partir des annales / 6h
- Le questionnaire d'entraînement à l’examen / 30 minutes
- L'examen de certification à Paris ou à distance / 3h
De plus, dans chaque module, vous retrouverez :
- 64 vidéos
- Des schémas de découverte et de compréhension
- Des mises en situation et cas pratiques
- Des outils à concevoir vous-mêmes
- Des quiz de compréhension et de mémorisation
- Au total, 130 activités pédagogiques pour vous entraîner et être au plus près de la pratique professionnelle.
Retrouvez tous ces éléments sur notre Campus digital qui vous offre un environnement totalement dédié à votre apprentissage et où vous pourrez consulter vos scores, votre taux de complétion, des fiches pratiques et un espace d’échange.
Votre parcours séquencé pourra être effectué en 3 mois maximum et vous pouvez commencer votre formation accessible 24h/24, 7j/7, quand vous le souhaitez.
Ce programme correspond au bloc de compétences « Assurer la paie et les obligations sociales » du Titre II « Chargé(e) des ressources humaines » certifié de niveau 6. Il est éligible au titre du CPF.
Cette certification est menée en partenariat avec l'école SUP des RH