Formation Actualité Paie

Décrypter les nouveaux textes pour fiabiliser ses pratiques

Télécharger le programme au format PDF
100 % de participants satisfaits
7 heures / 1 jour

Réf : AC003

S'inscrire Demander un devis

Vous souhaitez réaliser cette formation dans votre entreprise ?
Nos experts viennent animer dans vos locaux. Possibilité d’adapter le programme en option.

Demander un devis Contactez-nous
Télécharger le programme au format PDF

Objectifs

  • Découvrir l'actualité des réformes sociales ayant des conséquences immédiates sur la paie et la rémunération
  • Évaluer l’incidence pratique de ces actualités sur la paie et les déclarations sociales
  • Bénéficier des conseils pratiques des experts

À qui s’adresse cette formation ?

  • Responsables, gestionnaires et assistants paie
  • Responsables rémunération et Comp&Ben
  • Responsables des Ressources Humaines
  • Consultant Paie
  • Responsable du SIRH
Recommander cette formation

Pré-requis

  • Cette formation ne nécessite aucun prérequis. Cependant une connaissance des pratiques de la paie est conseillé pour un meilleur suivi de la formation.
Programme

  • Tour de table : présentation des participants, des besoins, rappels des objectifs et auto positionnement - Chaque thème laisse un temps d'échanges, les participants sont invités à poser leurs questions pour comprendre l'application de la réglementation dans leur contexte professionnel
  • Le programme evolue en fonction des actualités sur le domaine.

  • Ce qui change au 1er janvier 2024
  • Les bons d’achats du CSE pour les JO 2024
  • Le bonus/malus de la cotisation Pôle emploi
  • Les nouveautés du Bulletin officiel de la Sécurité sociale (BOSS)
  • Le nouvelle présentation du bulletin de paie et la mention du net social
  • Les conditions du paiement par virement bancaire
  • Le télétravail : indemnisation forfaitaire et au réel

  • Le congé de présence parentale
  • Le congé de proche aidant
  • Le congé d’adoption
  • Le congé pour l’annonce de la maladie d’un enfant
  • Le don de jours de repos
  • La visite médicale de mi carrière
  • La visite médicale de fin de carrière
  • Le congé de formation des « citoyens sauveteurs »

  • Les emplois francs
  • Les exonérations de cotisation par zone géographique
  • L'aide au contrat de professionnalisation
  • Les aides à l'emploi des salariés en situation de handicap

  • Les principaux changements en 2024

  • L'encadrement du temps partiel - La rémunération du temps de pause - L’indemnisation du bureau à domicile - Le paiement du « forfait tous horaires » - Le forfait jours et la paie des jours supplémentaires - Les éléments du maintien de salaire maladie - Le droit aux congés payés de fractionnement - Le sort des congés payés non pris - Les limites au paiement des heures de délégation

  • La transposition de l’ANI sur le partage de la valeur
  • Le projet de loi « plein emploi »
  • Le projet de loi immigration sur les métiers en tension
  • Le projet d’exonération de cotisations pour les sapeurs-pompiers volontaires

  • La loi portant mesures d’urgence pour la protection du pouvoir d’achat : PPV, intéressement,...
  • Les modalités du plafond de dépense des titres restaurant
  • La loi portant diverses dispositions d’adaptation au droit de l’union européenne : congé de paternité, parental, de présence parentale, périodes d’essais
  • La loi marché du travail (abandon de poste)
  • La réforme des retraites : indemnité de rupture conventionnelle, mise à la retraite, retraite progressive
  • Le délai de carences des arrêts pour « fausse couche »
  • Le congé légal en cas de décès d’un enfant
  • Les conditions d’affiliations pour les congés de maternité, adoption et paternité

  • Engagements : chaque participant défini ses engagements et son plan d’actions - Tour de table : évaluation de la formation à chaud, débriefing collectif, auto évaluation de de l’atteinte des objectifs et de sa propre progression

Intervenants

  • Stéphane LIZIARD
  • Expert paie & administration du personnel Consultant formateur et conseil
  • Plus de détails

Disponible en intra

Vous souhaitez réaliser cette formation dans votre entreprise ?
Nos experts viennent animer dans vos locaux. Possibilité d’adapter le programme en option.

Le plus pédagogique

  •  Cette journée de formation est animée par un intervenant expert du domaine de la paie, illustrant chaque nouveauté par des cas pratiques et concrets. Notre pédagogie favorise l’interactivité entre participants et intervenant
  • Le programme de formation évolue tout au long de l’année en fonction de l’actualité de la paie, nous vous invitons à consulter notre site internet pour connaître les dernières mises à jour
  •  Chaque thème laisse un temps d’échanges, les participants sont invités à poser leurs questions pour comprendre l’application de la réglementation dans leur contexte professionnel

Avis

Actualités

17 janvier 2017

La simplification du bulletin de paie

2017 va être une année riche pour les gestionnaires de paye. Dans la continuité des actions mises en place suite au choc de simplification de 2013, depuis le 1er janvier 2017 les entreprises entament la phase 3 de la DSN, mettent en place l
19 mai 2022

La prime exceptionnelle de pouvoir d’achat

La PEPA permet à chaque entreprise de verser à ses employés une prime pouvant atteindre jusqu’à 1000 €. Qui est éligible et sous quelles conditions ?
7 heures / 1 jour

Réf : AC003

S'inscrire Demander un devis

Vous souhaitez réaliser cette formation dans votre entreprise ?
Nos experts viennent animer dans vos locaux. Possibilité d’adapter le programme en option.

Demander un devis Contactez-nous