Formation Représentants du personnel : structurez votre discours dans les relations avec la direction

Objectifs

• Préparer ses interventions : définir ses attentes, marges de manœuvre, zone d’engagements, …
• Déterminer les éléments clés facilitant ou entravant la qualité des échanges : posture positive, écoute, motivation, comportement
• Prendre la parole en réunion : améliorer sa confiance et son aisance orale et corporelle

À qui s’adresse cette formation ?

• Titulaire, suppléant ou futur membre du Comité Social et Economique

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Pré-requis

• Cette formation ne nécessite pas de prérequis en communication ou négociation

Intervenant

Disponible en intra

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Nos experts viennent animer dans vos locaux. Possibilité d’adapter le programme en option.

Le plus pédagogique

• Ce module a vocation à vous permettre d'endosser efficacement vos (nouvelles) responsabilités. C’est pourquoi, nous l’avons conçu de façon à être très opérationnel. Vous pourrez mettre en pratique les notions abordées en session tout de suite après, en réunion CSE notamment.
• Attention cette formation n'aborde pas les aspects règlementaires du CSE, il s'agit d'un stage vous permettant de travailler votre posture.
• En amont de votre formation un questionnaire de recueil des besoins sera transmis à l’ensemble des participants afin que chacun puisse exprimer notamment ses attentes. L’équipe pédagogique pourra ainsi les intégrer au déroulé de la formation.
• Dans le cadre de l’amélioration continue de notre offre, à l’issue de la formation chaque participant recevra un questionnaire afin de mesurer son niveau de satisfaction. Ces éléments nous permettront de nous assurer que nos engagements ont été tenus.
• Trois mois après la formation, chaque participant recevra un questionnaire d’évaluation à froid permettant de revenir sur les acquis de la formation et de mesurer les apports concrets et opérationnels de la formation sur le plus long terme.