Formation SIRH : Déployer une solution digitale RH

Objectifs

• Piloter la transformation digitale en tant que RH
• Déployer une solution digitale en réponse à une besoin exprimé précisément

À qui s’adresse cette formation ?

• Tout professionnel amené à déployer une solution digitale RH
• Manager RH
• HR Business Partner
• Coordinateur de développement, performance, talents
• Consultant RH

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Pré-requis

• Cette formation ne nécessite aucun prérequis, cependant 2 années d’expérience en ressources humaines ou gestion du personnel est vivement conseillé pour un meilleur suivi de la formation.

Intervenant

Disponible en intra

Vous souhaitez réaliser cette formation dans votre entreprise ?
Nos experts viennent animer dans vos locaux. Possibilité d’adapter le programme en option.

Le plus pédagogique

• Le formateur s’appuiera sur les expériences managériales des stagiaires pour enrichir la formation et développer des cas concrets.
• Discussions ouvertes avec le formateur tout au long de la formation.
• Exposé à partir de supports écrits, vidéos et pièces à l’appui.
• Etudes de cas à l’appui de situations réelles pour compléter les apports théoriques

Satisfaction et évaluation

L'évaluation des compétences sera réalisée tout au long de la formation par le participant lui-même (auto-évaluation) et/ou le formateur selon les modalités de la formation.

Evaluation de l'action de formation en ligne :

• A chaud, dès la fin de la formation, pour mesurer votre satisfaction et votre perception de l'évolution de vos compétences par rapport aux objectifs de la formation.
• A froid, 60 jours après la formation pour valider le transfert de vos acquis en situation de travail.

Suivi des présences et remise d'une attestation individuelle de formation ou d'un certificat de réalisation.